మీకు మరో ఉద్యోగ ఆఫర్ ఉందని సంభావ్య యజమానికి తెలియజేసే 2 ఇమెయిల్‌లు

మానవ వనరులు

2 Emails Telling Potential Employer You Have Another Job Offer 152942



మీ దేవదూత సంఖ్యను కనుగొనండి

మీకు పోటీ ఉద్యోగ ఆఫర్ ఉందని మీరు మీ సంభావ్య యజమానికి చెప్పాలనుకున్నప్పుడు ఇది మంచి మరియు చెడు పరిస్థితి. గుర్తుకు వచ్చే మొదటి విషయం ఏమిటంటే, మీరు దీన్ని చేయాలా? గుర్తుకు వచ్చే రెండవ విషయం ఏమిటంటే, మీరు మీ రెండు ఉద్యోగ అవకాశాలను రిస్క్ చేస్తున్నారా? ఇది ఒత్తిడితో కూడిన సమయం కావచ్చు.



అకడమిక్ రిఫరెన్స్ లెటర్ (2)

దయచేసి జావాస్క్రిప్ట్‌ని ప్రారంభించండి

అకడమిక్ రిఫరెన్స్ లెటర్ (2)

మేము ఈ పరిస్థితిని పూర్తిగా పరిశీలించి, మీరు పోటీపడే ఉద్యోగ ఆఫర్‌లను కలిగి ఉన్న రెండు కంపెనీలకు తెలియజేసే విషయంలో ఏమి చేయాలి మరియు ఎప్పుడు చేయాలనే దానిపై పూర్తి గైడ్‌ను అందించబోతున్నాము.

ప్రారంభిద్దాం.



మార్ష్మాల్లోలతో వేడి చాక్లెట్ బాంబులను ఎక్కడ కొనుగోలు చేయాలి

మీరు మరొక ఆఫర్‌ని కలిగి ఉన్న ఇతర సంభావ్య యజమానికి ఎందుకు తెలియజేయవచ్చు

మీరు మరొక ఆఫర్‌ని అందుకున్నారని మీరు ఒక కంపెనీకి తెలియజేయడానికి గల కారణం ఏమిటంటే, వారు మీకు జీతంలో పెరుగుదల ఇవ్వాలని లేదా అందించడానికి మరొక ప్రయోజనాన్ని కనుగొనాలని మీరు కోరుకుంటున్నప్పుడు. మీరు ఇలా చేయడానికి అసలు కారణం అదే. ఇతర కంపెనీకి తెలియజేయడానికి ఇది మంచి అభిరుచిలో ఉందని ఇతర గైడ్‌లు మీకు చెప్తారు, అయితే మీరు దాని నుండి ప్రయోజనం పొందాలనుకుంటున్నారు.

మేము ఈ గైడ్‌ను పరిశీలిస్తున్నప్పుడు, కంపెనీ 2తో ఇతర ఆఫర్ గురించి పాల్గొనే ముందు కంపెనీ 1 నుండి మీకు వాస్తవ ఉపాధి ఆఫర్ ఉన్నప్పుడు ఇందులో పాల్గొనడం ఉత్తమమని మీరు గుర్తించడం చాలా ముఖ్యం. జీతంలో స్వల్ప పెరుగుదలకు బదులుగా గొప్ప కంపెనీతో పనిచేసే అవకాశాన్ని మీరు తొలగించడం లేదని నిర్ధారించుకోండి. ఎంత మంది వ్యక్తులు సంవత్సరానికి k కంటే ఎక్కువ జీతంతో అధ్వాన్నమైన వాతావరణంలో ముగుస్తుంది మరియు వారి ఉద్యోగాన్ని అసహ్యించుకుంటారు, వారు మొదటి ఆఫర్‌ను తీసుకుంటారని మీరు ఆశ్చర్యపోతారు.

మనసులో ఉంచుకోండి. ప్రతి ఉద్యోగంలో మీ లాభాలు మరియు నష్టాలను అంచనా వేయండి, ఉపాధి ఆఫర్‌ను కలిగి ఉండండి మరియు కొనసాగడానికి ముందు సంభావ్య యజమానులతో సంభాషణలో పాల్గొనడానికి మీరు సిద్ధంగా ఉన్నారని నిర్ధారించుకోండి.



మీరు సంభావ్య యజమానికి తెలియజేయడానికి కొన్ని ప్రాథమిక కారణాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి:

  • మీరు అందించే జీతం పెంచాలని మీరు కోరుతున్నారు.
  • ఉపాధి ఆఫర్‌పై మీ ఎంపిక చేసుకోవడానికి వారు మీకు అదనపు సమయాన్ని అందించాలని మీరు కోరుకుంటున్నారు.
  • మీరు కలిగి ఉన్న మునుపటి ప్రశ్నలకు వారు ప్రతిస్పందించాలని మీరు కోరుకుంటున్నారు (వారిపై తక్కువ మొత్తంలో ఒత్తిడిని ఉంచడం).

మీరు ఈ పరిస్థితిని సంభావ్య యజమానులకు ఎలా తెలియజేస్తారు

కంపెనీ 1 ఆఫర్ గురించి కంపెనీ 2కి తెలియజేయడానికి, అది ఇమెయిల్ ద్వారా లేదా ఫోన్ ద్వారా చేయాలి. ఒత్తిడికి సంబంధించిన అనేక సామర్థ్యాలను తొలగిస్తుంది కాబట్టి ఇమెయిల్ మీకు సులభమైనది. మీరు ఇమెయిల్ పంపే ముందు మీ కమ్యూనికేషన్ గురించి ఆలోచించడానికి ఇది తగినంత సమయాన్ని అందిస్తుంది.

సెయింట్ పెరెగ్రైన్ నోవెనా 9 రోజులు

మీరు ఈ సంభాషణలో పాల్గొనడానికి ముందు మీరు ఉపాధి ఆఫర్ దశల్లో ఉన్నారని నిర్ధారించుకోండి. మీరు ఇంటర్వ్యూ చేస్తున్నప్పుడు మరియు యజమాని మిమ్మల్ని అడిగితే, మీరు ఇతర కంపెనీలతో ఇంటర్వ్యూ చేస్తున్నారా? మీకు ఎంపికలు ఉన్నాయని, అయితే వారితో కలిసి పని చేయడంలో చాలా ఉత్సాహంగా ఉన్నారని చెప్పడం ద్వారా మీరు సమాధానం ఇస్తున్నారని నిర్ధారించుకోండి. ఇంటర్వ్యూ సమయంలో మీకు మరొక ఆఫర్ ఉందని యజమానికి తెలియజేయడానికి సరైన సమయం కాదు.

మీరు యజమానికి తెలియజేసినప్పుడు, ఇమెయిల్ ద్వారా దీన్ని చేయండి మరియు ఈ దశలను అనుసరించండి:

  • స్నేహపూర్వక ఇమెయిల్ సబ్జెక్ట్ లైన్‌ని ఉపయోగించండి.
  • వారి మొదటి పేరుతో నియామక నిర్వాహకుడిని చూడండి.
  • ఇతర ఆఫర్ గురించి మేనేజర్‌కి తెలియజేయండి.
  • మీరు వారితో కలిసి పనిచేయడానికి ఇష్టపడతారని కానీ ఇతర ఆఫర్‌లు మీ కెరీర్‌కు ప్రత్యేకమైన ప్రయోజనాలను కలిగి ఉన్నాయని పేర్కొనండి.
  • యజమాని పూరించడానికి మీకు సంభావ్య అడిగే అవకాశం ఉందో లేదో చూడండి.

మీరు మీ ఇమెయిల్ పంపే ముందు మీరు ఖచ్చితంగా ఏమి కలిగి ఉండాలి

మళ్ళీ, మీరు తప్పనిసరిగా ఉపాధి ఆఫర్‌ను కలిగి ఉండాలి. ఎందుకంటే ఇది దక్షిణానికి వెళ్లే సందర్భంలో, మీరు ఎప్పుడైనా బ్యాకప్ చేసి, అసలు ఉపాధి ఆఫర్ బాగానే ఉందని చెప్పవచ్చు. మీరు క్షమాపణలు చెప్పవచ్చు, ఆ కంపెనీతో కలిసి పని చేయడం మీకు ఉన్న ఇతర పనుల కంటే చాలా ముఖ్యమైనదని మరియు మీరు అసలు ఉద్యోగ ప్రతిపాదనపై సంతకం చేయడానికి సిద్ధంగా ఉన్నారని చెప్పవచ్చు.

ఇది మీకు చర్చలు జరపడానికి కొంత స్థిరమైన స్థలాన్ని ఇస్తుంది. ఆ ఉపాధి ఆఫర్ లేనప్పటికీ, మీరు మొదటి స్థానంలో పొందలేని స్థితిలో మిమ్మల్ని ఉంచుతుంది.

మీకు మరొక ఆఫర్ ఉందని మీ సంభావ్య యజమానికి చెప్పే 2 ఉత్తమ ఇమెయిల్ ఉదాహరణలు

పోటీ జాబ్ ఆఫర్ గురించి మీ సంభావ్య యజమానితో పరస్పర చర్చ కోసం మీరు నమూనాలుగా లేదా ఉదాహరణలుగా ఉపయోగించగల రెండు ఇమెయిల్‌లు ఇక్కడ ఉన్నాయి.

ఉదాహరణ ఒకటి

హాయ్ (నిర్వాహకుల మొదటి పేరు) —

మీతో కలిసి పనిచేసే అవకాశం వచ్చినందుకు నేను చాలా సంతోషిస్తున్నాను. ఉపాధి ఒప్పందంపై సంతకం చేయడానికి కొన్ని ప్రధాన అనుకూలతలు ఉన్నాయి. (కంపెనీ)తో పనిచేయడం నా కెరీర్‌లో ముందుకు సాగుతుంది. నేను (కంపెనీ 2)తో మరొక ఆఫర్‌ని కలిగి ఉన్నాను మరియు నేను తగినంతగా ఉపయోగించని నైపుణ్యాల సెట్‌లలో ఇది పురోగతిని అందిస్తుంది.

ఈ పాత్రలో ఆ నైపుణ్యం సెట్‌ల అభివృద్ధికి మీరు సహాయం చేసే మార్గం ఏదైనా ఉందా?

చాలా ధన్యవాదాలు,
(నీ పేరు)

ఉదాహరణ రెండు

హాయ్ (నిర్వాహకుల మొదటి పేరు) —

నేను (కంపెనీ)తో ఉపాధి ఆఫర్‌పై సంతకం చేయడానికి చాలా ఆసక్తిగా ఉన్నాను. స్పష్టంగా, నా కెరీర్‌లో నన్ను ముందుకు తీసుకెళ్లే అనేక ప్రయోజనాలు ఉన్నాయి. నాకు (కంపెనీ 2) నుండి మరొక ఆఫర్ వచ్చింది మరియు అది ఊహించనిది. ఆఫర్ చేసిన జీతం ఈ ఆఫర్ కంటే గణనీయంగా ఎక్కువగా ఉంది. మరియు అది నా నిర్ణయాన్ని కష్టతరం చేస్తోంది.

జీతంలో ఏదైనా విగ్ల్ రూమ్ ఉందా?

చాలా ధన్యవాదాలు,
(నీ పేరు)

4 ఉత్తమ ఇమెయిల్ సబ్జెక్ట్ లైన్ ఉదాహరణలు మీ ఇతర ఆఫర్ గురించి మీ సంభావ్య యజమానికి తెలియజేస్తాయి

మీరు మరొక ఆఫర్‌ను పొందారనే వాస్తవం గురించి మీ సంభావ్య యజమానితో సంభాషణను ప్రారంభించడానికి మీరు ఉపయోగించే కొన్ని బెట్ ఇమెయిల్ సబ్జెక్ట్ లైన్‌లు ఇక్కడ ఉన్నాయి.

  • (మీ పేరు) ఉపాధి ఆఫర్‌కు సంబంధించి
  • (మీ పేరు) ఉపాధి
  • (మీ పేరు) సంభావ్య ఉపాధి
  • (మీ పేరు) ఉద్యోగానికి సంబంధించిన ప్రశ్న

జాబ్ ఆఫర్ వనరులు

సారూప్య వనరులు